公司来了个新经理。
是分部boss的关系户朋友。
新官上任三把火。
第一把火是要整治不加班文化，逼迫全体员工跟他一起加班。
并要求和绩效直接挂钩，每月末尾淘汰制。
第二把火是直接减去加班费打车费和小零食，美名其曰为公司节流。
这些都和我没关系。
毕竟我可是公司的直播一姐。
手里握着一天1700万的业绩。
但没想到，他这第三把火，居然烧到了我头上。
我在和组内同事商量直播选品的时候，hr宋清源突然找我去办公室。
「冯姐，这不是快年底了，公司决定降本增效，随机裁员，正巧抽中你了。」
我瞪大了眼，难以相信自己在裁员名单上。
我反复确认，并询问公司高层是否知道。
「高经理，已经签字了。」
高武德，正是那个关系户经理。
「那赔偿呢。」
我尽量让自己冷静些，先商量好赔偿的事情。
宋清源拿出一张工时表，上面的我，几乎每天旷工。
我看笑了。
公司上班时间是早上八点到晚上六点，可我们直播都是晚上八点才开始。
合着我直播根本不算工作咯？
「冯姐，按照工时表来看，你已经连续三天旷工，公司有权不给你赔偿。」
「我直播不算上班？每天可是有百万网友看着我上班的。」
宋清源扶额，拿出高武德的文件。
「上个月高经理发布的文件，不签到签退就视为旷工。
「你还回复了收到。」
我想起来了，那天我在补觉，被群里员工回复收到的消息吵得心烦意乱。
起身点了个加一，就继续睡了。
谁知道是这份恶心人的文件。
「劳动法应该不是这么规定的吧。」
宋清源皱着眉，也颇为为难。
他也是个打工的。
「冯姐，我直说了，你要出去闹可能对你没什么好处。
「公司挺有影响力的，要是高经理说你点什么坏话，我怕你不好找下家。」
我冷漠地笑了一声。
公司从一个名不见经传的分公司变成现在一天流水上千万的业界大佬，
还让总部都高看一眼，
这功劳，占大头的难道不是我？
「高武德这么给你说的？」
宋清源点头，继续开口：
「他还说，这周五前工作交接好直接离开，不然下周一要交社保了。
「今天你也不用直播了，在幕后帮衬一下新主播吧。」
我被高武德这波操作气笑了。
五年，我在公司干了五年。
连个好聚好散都没有。
但我绝对不可能这么善罢甘休的。
我让要高武德看看，这公司没了我，到底行不行。
